En polsk uddannelse som fysioterapeut kan ikke umiddelbart godkendes i Danmark, men en virksomhedspraktik kan være vejen ind på det danske arbejdsmarked. Foto: Colourbox
En polsk uddannelse som fysioterapeut kan ikke umiddelbart godkendes i Danmark, men en virksomhedspraktik kan være vejen ind på det danske arbejdsmarked. Foto: Colourbox
Nyhedsmagasinet Danske Kommuner nr. 16 / 2018

Sådan holder man fast i polsk arbejdskraft

Arbejdsmarkedet holder sig ikke inden for kommunegrænsen. Derfor arbejder direktører, chefer og medarbejdere ved jobcentrene i 17 sjællandske kommuner tæt sammen i et fælles Jobforum.
tekst Sidsel Boye

Hvis kommunerne vil have udenlandsk arbejdskraft til at slå sig ned lokalt, er det vigtigt at tænke på, at der også skal være job til en eventuel partner.

Det har Lollands Kommune et frisk eksempel på. Her ville to unge polakker gerne have deres kærester, som er fysioterapeuter, med til Nakskov, men støder ind i en barriere, fordi systemerne i Polen og Danmark ikke taler sammen.

– Jeg var helt høj ved tanken, yes, der skulle komme to fysioterapeuter, men så viser det sig, at deres uddannelse ikke kan godkendes i Danmark. Jeg troede, det ville være piece of cake, men i Danmark er uddannelsen tre et halvt år, og i Polen er den tre, og det kan vi ikke umiddelbart godkende, selv om det er to EU-lande, og uddannelsen hedder det samme. Vi fik dog den ene i praktik på sygehuset, og så vidt jeg ved, fik hun en ansættelse, siger jobcenterchef Per Bech Grønning.

Skriv hvad du søger